宿舍舍长制止乱扔垃圾被打伤,东莞郭进律师如何认定为工伤?摘要:员工在宿舍制止同事乱丢垃圾,反被殴打致左肱骨粉碎性骨折——公司不垫付医疗费、没买社保,刑事附带民事诉讼赔偿遥遥无期。公...查看详情 >>
员工自行离岗索赔14万,郭进律师助企业依法免于赔偿摘要:员工与公司协商调岗未果,自行离岗后再未返岗——随即提起劳动仲裁,主张违法解除劳动合同赔偿金10余万元。劳动争议中劳动关系解除...查看详情 >>
铁路工地工伤认定遭拒,东莞郭进律师如何突破管辖壁垒助农民工获赔?摘要:农民工在铁路工地收工途中遭遇车祸,十级伤残。项目部出具的劳动关系证明盖的是自制印章,银行转账来自项目部,地方社...查看详情 >>
不胜任≠必须赔钱:律师巧用“严重失职”解约零补偿摘要:服装纸样师频繁出错、浪费材料,公司想辞退但不想付补偿金。常规“不能胜任工作”路径,法律规定必须先培训再辞退,照样要付经济补偿金...查看详情 >>
171万索赔全部驳回:建筑工程纠纷郭进律师助包工头如何逆风翻盘?摘要:总包方管理混乱导致工期延误,工人罢工后他们代付了108万工资,反手却起诉包工头要求返还“超付工程款”13万、赔...查看详情 >>
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